FORMATIONS
Un cycle de formations en 3 phases pour faire de vos salariés vos meilleurs recruteurs :
MARQUE EMPLOYEUR
VOTRE PAGE LINKEDIN, PILIER DE VOTRE MARQUE EMPLOYEUR
« 94% des candidats s’intéressent à la marque employeur avant de postuler à une offre. »
Ne repoussez plus les candidats avec votre page entreprise LinkedIn !
C’est l’une des vitrines principales de votre entreprise. Devenez autonome dans la gestion de vos recrutements en reprenant en main votre page LinkedIn.
Soignez-la en construisant une page LinkedIn Entreprise qui vous ressemble ! Devenez maîtres de vos contenus en créant des posts qui vous aident à mieux recruter et des offres d’emploi attractives.
EMPLOYEE ADVOCACY
TRANSFORMEZ VOS COLLABORATEURS EN AMBASSADEURS
Embarquez vos collaborateurs pour booster la visibilité de votre entreprise.
Fidélisez vos collaborateurs en les aidant dans leur personal branding
Pourquoi dépenser des budgets faramineux en cabinets de recrutement alors que vous pouvez aider vos collaborateurs à travailler leur personal branding ?
En montrant les coulisses de leurs métiers et leurs expertises, vous décuplez vos efforts de communication et de recrutement.
LEADERSHIP ADVOCACY
VOTRE PATRON EST VOTRE MEILLEUR AMBASSADEUR
« 76% de l’image globale d’une entreprise est directement liée à celle de son PDG »Burson Marsteller 2020
Le dirigeant de votre entreprise se trouve en première ligne pour tout : sur le terrain, dans les médias.
Mais qu’en est-il au niveau digital ?
Sur LinkedIn, les dirigeants véhiculent un double enjeu : enjeu d’image et de recrutement !
La présence d’un dirigeant sur LinkedIn accroît son leadership et développe son influence business et médiatique. Alors ne vous en privez pas !
FORMATION #1
Transformez votre page LinkedIN
UNE PAGE LINKEDIN ENTREPRISE qui fait son job
Construisez une page LinkedIn Entreprise pour être sexy auprès des candidats et de l'algorithme
Rendez visible votre marque employeur en créant des contenus qui attireront les candidats
UN Profil Recruteur en béton
Construisez votre marque personnelle Recruteur et maîtriser l'IA pour booster vos efforts.
METHODE d'ENGAGEMENT COLLECTIF
Un mix entre workshop collectif pour viser des objectifs d'équipe et un accompagnement jusqu'à l'autonomie
Vous ressortez de la formation avec :
- Un profil de page entreprise optimisé pour l’algorithme
- Un profil perso qui attire les candidats
- Des idées de contenus qui cartonnent
- Des offres d’emploi attractives
- Un calendrier éditorial RH pour animer vos réseaux sociaux toute l’année
- Une méthode clé en main pour faire de LinkedIn un aimant à candidats
- Une maîtrise de l’IA pour optimiser vos efforts de recrutement
- Une liste d’outils spécialement adaptés pour créer des contenus impactants
- Vous serez autonome dans votre présence sur LinkedIn
FORMAT
Une formation en deux temps :
- Workshop d'équipe de 3h pour une Page LinkedIn Entreprise et un profil recruteur en béton
- Coaching individuel sur 6 semaines pour devenir autonome
Formation #2
PROGRAMME Collaborateurs Ambassadeurs
Objectifs
- Fidéliser vos meilleurs talents
- Construire leur personal branding
- Incarner l'image de l'entreprise
- Soutenir les efforts de recrutement et de communication de l'entreprise
- Leur apprendre à maîtriser l'IA pour créer des contenus impactants
VOS COLLABORATEURS RESSORTENT DE LA FORMATION AVEC
- Un profil perso qui reflète leur personnalité et leur expertise
- Des idées de contenus qui cartonnent
- Une méthode clé en main pour être visible sur LinkedIn
- Une maîtrise de l’IA pour gagner en visibilité
- Une liste d’outils spécialement adapté pour créer des contenus impactants
- Une autonomie pour publier régulièrement sur LinkedIn
Format
- Workshop collectif de 3h pour créer l'émulation
- Coaching d'implémentation individuel sur 8 semaines
- Ateliers collectifs thématiques (IA, carrousels, storytelling, etc)
FORMATION #3
PROGRAMME Leader Advocacy
DIRIGEANTS & CODIR/COMEX
BATISSEZ VOTRE E-REPUTATION
Construisez votre personal branding pour refléter l'image et les valeurs de l'entreprise
FORGEZ VOTRE PROFIL D'EXPERT
Apprenez à exprimer vos convictions & à vaincre le syndrome de la page blanche en créant des contenus impactants
ACCOMPAGNEMENT COLLECTIF OU PERSONNALISE
Formation collective ou individuelle, choisissez la formule qui convient le mieux à votre organisation
Vous ressortez de la formation avec :
- Un profil perso qui reflète votre personnalité et votre expertise
- Des idées de contenus qui cartonnent
- Une méthode clé en main pour être visible sur LinkedIn
- Une liste d’outils spécialement adapté pour créer des contenus impactants
- Vous serez autonome dans votre présence sur LinkedIn
Format
Une formation en deux temps :
- Workshop stratégique de groupe de 3h pour créer l'émulation
- Coaching d'implémentation individuel sur 8 semaines pour gagner en autonomie
La Formule "Je suis dirigeant, J'ai pas le temps" :
- Demander un devis pour un accompagnement mensuel dans la durée : prise en main du compte et création de contenus éditoriaux et visuels
ce n'est pas moi qui le dit…
Raphaëlle hatier
« Travailler avec Aurélie est une vraie chance. Elle sait allier créativité, sens stratégique et réactivité pour développer notre communication digitale…Grâce à ses idées et à son professionnalisme, notre présence en ligne a gagné en cohérence et en impact. Elle nous permet aujourd’hui de gagner en attractivité. Merci à elle pour tout ce qu’elle nous apporte et son grand sens de l’écoute. »
CELINE LINARD
« Nous collaborons avec Aurélie depuis trois ans. Elle est aujourd’hui pleinement intégrée à notre équipe, comme un membre à part entière…Cette belle synergie nous permet de valoriser une grande diversité de sujets, en France comme à l’international, autour de nos expertises : Data, Intelligence Artificielle, Intégration de systèmes, Jumeaux numériques, Automatisation, Robotique, Audiovisuel, Radio, Cybersécurité et Solutions IT.
Sa mission s’inscrit dans des objectifs de notoriété, de visibilité et de recrutement, avec une approche à la fois prévisionnelle et réactive, pour rester au plus près de nos actualités et enjeux stratégiques. »
JULIEN BACHELET
« En 2023, nous avons lancé chez SUEZ Consulting un programme d’Employee Advocacy à destination des collaborateurs volontaires uniquement…L’ambition était forte : les mobiliser et les transformer en ambassadeurs actifs pour renforcer notre marque employeur et soutenir nos efforts de recrutement.Pour structurer cette démarche, j’ai fait appel à Aurélie, experte du sujet.Grâce à son accompagnement, nous avons imaginé et déployé un programme complet, rythmé par un concept original de campagne de recrutement.L’objectif était clair : donner à chaque ambassadeur les clés pour s’approprier la plateforme, maîtriser les outils et ensuite publier en toute autonomie.Les résultats ont été immédiats. En quelques semaines, les collaborateurs ont adopté les codes de LinkedIn, se sont engagés avec enthousiasme et sont devenus de véritables relais de recrutement (mais pas que…) au sein de leurs équipes.Porté par des sessions courtes et dynamiques et un suivi régulier via nos communautés internes, ce programme a rapidement démontré son efficacité :· Renfort concret aux actions de recrutement· Visibilité accrue et notoriété renforcée de l’activité SUEZ Consulting· Développement du personal branding des ambassadeurs engagésUne initiative collective qui a su conjuguer stratégie, engagement et authenticité - et qui continue de faire rayonner la marque employeur.
ils m'ont fait confiance
Je travaille également avec d'autres partenaires pour compléter mon offre. N'hésitez pas à me demander en fonction de vos besoins.